剛剛才意識到很多人其實不太了解他們薪水裡面出來的部分。大家常說的FICA稅?其實它是兩個不同的部分共同作用的,以下是你需要知道的。
所以FICA代表聯邦保險貢獻法案——基本上是美國的薪資稅系統,用來資助社會安全和醫療保險。這兩個計畫支持數百萬的退休人士、殘障人士及其家庭。當你領薪水時,你的雇主會自動從你的支票中扣除這些稅款,並且也會匹配一樣的金額。這是一個共同負擔的責任。
FICA到底包含哪些部分?兩個部分:社會安全稅率為6.2%,醫療保險稅率為1.45%。總共是7.65%,由你的薪水扣除,你的雇主也會匹配這個比例。也就是說,你和他們合計有15.3%的收入用於這些計畫。社會安全部分有一個工資上限——2022年是147,000美元——但醫療保險稅則適用於你所有的收入,沒有上限。
另外還有針對高收入者的額外醫療保險稅。如果你賺超過20萬美元,你需要在超出部分額外支付0.9%的稅。當你超過那個門檻時,你的雇主也會開始扣這部分。
如果你是自僱人士,情況就有點不同。你要支付員工和雇主兩部分的稅——也就是全部的15.3%——但你可以在報稅時扣除一半。國稅局稱之為SECA稅,而不是FICA,但基本概念是一樣的。
舉個快速的數學例子:假設你在2022年賺了135,000美元。你會支付社會安全稅8,370美元(135,000 x 6.2%),醫療保險稅1,957.50美元(135,000 x 1.4
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