Bloomberg: Trump thúc đẩy việc đưa tài sản tiền điện tử vào tài khoản hưu trí, nhưng vẫn đối mặt với rủi ro kiện tụng về phúc lợi.

Vào ngày 3 tháng 6, Bloomberg báo cáo rằng rủi ro kiện tụng tiềm ẩn có thể cản trở việc Tổng thống Mỹ Donald Trump thúc đẩy đưa nhiều tiền điện tử hơn vào tài khoản hưu trí của nhân viên cho những người sử dụng lao động có nghĩa vụ pháp lý để điều chỉnh các khoản đầu tư 401(k) của nhân viên. Bộ Lao động Hoa Kỳ đã thu hồi hướng dẫn từ chính quyền Biden, cảnh báo các kế hoạch hưu trí của công ty tránh phân bổ tài sản kỹ thuật số. Đây là một phần của sự thay đổi chính sách rộng lớn hơn của Nhà Trắng nhằm thúc đẩy việc mở tài khoản 401(k) cho các tài sản thay thế, bao gồm cả vốn cổ phần tư nhân, đặc biệt là khi các doanh nghiệp được Trump hậu thuẫn tăng cường đầu tư vào Bitcoin của họ. Hiện tại, tài sản tiền điện tử chiếm chưa đến 1% thị trường 401(k) trị giá 9 nghìn tỷ đô la, theo truyền thống gần như hoàn toàn tập trung vào cổ phiếu và trái phiếu. Lưu ý: “Kiện tụng phúc lợi” đề cập đến các thủ tục pháp lý do hoặc thay mặt cho người lao động, người về hưu chống lại người sử dụng lao động, người quản lý chương trình hưu trí (người được ủy thác) hoặc các tổ chức liên quan liên quan đến các chương trình phúc lợi của người lao động như lương hưu, 401(k), bảo hiểm y tế, v.v.