Реальні мотиваційні механізми у житті зазвичай слідують простому принципу: між вкладом і винагородою має існувати зрозумілий зв’язок, але у ранніх Web3 продуктах мотиваційні механізми часто були надмірно фінансовими, що призводило до розриву між мотивацією користувачів до участі та їх реальною поведінкою. З’явлення @easydotfunX у певній мірі дозволило знову наблизити ончейн-мотивацію до реальної логіки.\n\n Більше уваги приділяється самому процесу реальної участі користувачів, а не лише результатам. Такий підхід більш схожий на процес навчання, роботи або творчості у реальному житті. Люди не вкладаються довгостроково через одноразову нагороду, а тому що сам процес участі має постійний зворотний зв’язок і відчуття зростання. Такий дизайн сприяє формуванню стабільних звичок участі.\n\n У реальному житті цей механізм зменшує психологічне навантаження користувачів: учасники більше не потрібно постійно рахувати короткострокову вигоду, вони можуть зосередитися на виконанні завдань або внесенні контенту. Такий досвід ближчий до довгострокових моделей поведінки у реальному світі, а не до високочастотних ігор.\n\n Для проектів і екосистем це означає більш здорову структуру даних, реальні сліди поведінки справжніх учасників легше використовувати для побудови довгострокових систем мотивації, а не піддаватись короткостроковій спекуляції.\n\n Цей напрям досліджень у напрямку ончейн-мотиваційних систем відкриває цінний шлях для наближення їх до реальності.